第二届“桐庐工匠”认定工作启动

从县总工会获悉，为大力弘扬精益求精的工匠精神，县总工会联合县人社局启动第二届“桐庐工匠”认定工作，将在各行各业的优秀技术人才中拟认定“桐庐工匠”10名、“桐庐工匠”入围奖10名。

据悉，“桐庐工匠”的评选认定条件为桐庐县在职职工、工会会员，爱国、敬业、诚信、友善，模范遵守宪法和法律法规，具有良好的道德品行和职业操守，从事本专业技能工作一般在10年以上，目前仍在一线岗位上工作，在行业内具有突出的领军作用，热心传、帮、带工作，带动身边职工共同进步。若确有突出贡献的经认定，可不受年龄、身份和专业技能工作年限限制。同时需符合其他相关条件，详情请见桐庐发布、桐庐县总工会公众号。

对于符合条件的职工，各乡镇（街道）总工会、开发区总工会、各工委、县教育工会、县直属基层工会以及各有关行业协会在7月15日前按照德才兼备、好中选优的原则组织推荐。

对被认定为“桐庐工匠”的人员，将授予“桐庐工匠”荣誉称号，并颁发证书、奖牌和一次性奖励1.2万元/人；在符合相关评选条件的同等前提下，优先推荐“杭州工匠”“市劳动模范”“市五一劳动奖章”；优先安排参加县总工会组织的一线职工免费疗休养等。对获得“桐庐工匠”入围奖人员，将给予一次性奖励3000元/人。